{"id":4328,"date":"2022-07-05T13:47:43","date_gmt":"2022-07-05T13:47:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fair-field.nl\/?page_id=4328"},"modified":"2023-02-15T13:48:16","modified_gmt":"2023-02-15T13:48:16","slug":"innovativer-ansatz-mit-personlicher-note","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/","title":{"rendered":"Innovativer Ansatz mit pers\u00f6nlicher Note"},"content":{"rendered":"
\n\t
\n\t\t\n\t\t
\n\t\t\t
\"\"<\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div>

Der neu gestaltete Kurs der Gom Academy ist gestartet. Die Reaktionen waren enthusiastisch. Was macht diesen Kurs so besonders? Bart Godding (FairField) und Emine Turksever (Gom Opleidingen) erkl\u00e4ren es.<\/p>\n<\/div>

Was hat Sie dazu veranlasst, die Gom Academy neu zu gestalten?<\/strong>
\n\"Unser mittleres Management hat gro\u00dfe Erfahrung in der Reinigung und im Management von Prozessen\", erkl\u00e4rt Emine. \"Wir sehen, dass sich die Welt um uns herum schnell ver\u00e4ndert. Das stellt zus\u00e4tzliche Anforderungen an unser mittleres Management. Denken Sie nur an die Digitalisierung, die immer mehr Fahrt aufnimmt. Oder die nachhaltige Besch\u00e4ftigungsf\u00e4higkeit, die immer wichtiger wird und bei der unser mittleres Management eine gro\u00dfe Rolle spielt. Wenn wir unsere Leute darin schulen, k\u00f6nnen sie ihre Rolle noch besser ausf\u00fcllen. Die Gom Akademie setzt sich f\u00fcr die St\u00e4rkung unserer Mitarbeiter ein, wir wollen ihnen helfen, sich weiterzuentwickeln.\"<\/p>\n

Wer wird an dem Track teilnehmen?
\n<\/strong>Es ist ein gro\u00df angelegtes Programm\", sagt Bart, \"alle Bereichsleiter und Objektleiter mit dem Potenzial, zum Bereichsleiter aufzusteigen\". Emine: \"Unter den 150 Teilnehmern haben wir zun\u00e4chst eine digitale Aufnahme durchgef\u00fchrt. Was wollt ihr lernen? Mit geschlossenen und offenen Fragen haben wir eine Menge Informationen erhalten. Es folgte ein pers\u00f6nliches Gespr\u00e4ch zwischen dem Teilnehmer, dem Manager und dem Coach. Es wurde ein pers\u00f6nlicher Entwicklungsplan erstellt und zeitlich festgelegt. Dies sind oft sehr offene und gute Gespr\u00e4che, in denen man sich auch traut, verletzlich zu sein. Die Informationen aus den Gespr\u00e4chen sind nur f\u00fcr den Teilnehmer, die F\u00fchrungskraft und den Coach zug\u00e4nglich. \"<\/p>\n

Warum hat Gom beschlossen, diese Reise mit FairField zu unternehmen?
\n<\/strong>\"FairField versteht, worum es in der Branche geht, sie verstehen unsere Mitarbeiter\", sagte Emine. \"Sie wenden sich seit Jahren gezielt an leitende Angestellte und ihre direkten Vorgesetzten. Wir sind seit mehreren Jahren in verschiedenen Bereichen mit FairField in Kontakt.\" Bart: \"Wir sind daher froh, dass wir dieses einzigartige Schulungsprogramm gemeinsam entwickeln konnten. Damit ist Gom wirklich wegweisend in der Branche, die Menschen verstehen, dass F\u00fchrung eine wichtige Kraft im Unternehmen ist.\"<\/p>\n

Was macht diesen Titel so einzigartig?<\/strong>
\n\"Der Kurs basiert auf ma\u00dfgeschneiderten F\u00e4llen, bei denen der gesamte Ausbildungsprozess gesichert ist\", erkl\u00e4rt Bart. erkl\u00e4rt Bart. \"Darauf haben wir sehr viel Wert gelegt, denn die Gom Academy dauert rund 24 Monate.\" Emine f\u00fcgt hinzu: \"Nat\u00fcrlich gibt es feste Module. Aber wir haben es so eingerichtet, dass jeder Teilnehmer individuell gecoacht wird. Nicht jeder hat die gleiche Lernkurve, und das wird in diesen zwei Jahren ber\u00fccksichtigt. Wir erstellen f\u00fcr jeden Teilnehmer einen pers\u00f6nlichen Entwicklungsplan. Es handelt sich nicht um eine Ansammlung von einzelnen Bl\u00f6cken, sondern um ein Gesamtprogramm, das eine Vielzahl von Themen abdeckt. Von den neuen IKT bis zur nachhaltigen Besch\u00e4ftigungsf\u00e4higkeit, von der Selbstdarstellung bis zum Block 'Vom Chef zum Gastgeber' und vieles mehr. Mit Zwischengespr\u00e4chen \u00fcber den pers\u00f6nlichen Trainingsplan in festen Abst\u00e4nden\".<\/p>\n

Nach Ansicht von Bart nimmt Gom mit diesem Programm eine echte Vorreiterrolle in der Branche ein. Er ist auch beeindruckt, wie engagiert und stolz die Teilnehmer sind. \"Das macht es besonders erfolgreich: Ihre Leute wollen es tun, wir helfen ihnen dabei. Der Mitarbeiter ist Herr seines eigenen Weges, wenn er es wirklich will, das macht einen gro\u00dfen Unterschied, das sehen wir sehr schnell\".<\/p>\n

Emine Turksever (Gom Opleidingen)<\/strong>
\nBart Godding (FairField)<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div> <\/div>

<\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"De vernieuwde leergang van de Gom Academie is van start gegaan. De reacties zijn enthousiast. Wat maakt dit traject zo bijzonder? Bart Godding (FairField) en Emine Turksever (Gom Opleidingen) lichten het toe. Wat was de aanleiding om de Gom Academie te vernieuwen? \u201cOns middenkader heeft enorm veel ervaring in schoonmaak en aansturing van processen\u201d zo [...]","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":3109,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-4328","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\nInnovatieve aanpak met personal touch - FairField<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/beste-praktiken\/innovativer-ansatz-mit-personlicher-note\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Innovatieve aanpak met personal touch - FairField\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/beste-praktiken\/innovativer-ansatz-mit-personlicher-note\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"FairField\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-02-15T13:48:16+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@bartgodding\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\\\/\",\"name\":\"Innovatieve aanpak met personal touch - FairField\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2022-07-05T13:47:43+00:00\",\"dateModified\":\"2023-02-15T13:48:16+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Best practices\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/best-practices\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Innovatieve aanpak met personal touch\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/\",\"name\":\"FairField\",\"description\":\"De volgende stap naar operationeel leiderschap\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#organization\",\"name\":\"FairField\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/fairfieldlogo.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/fairfieldlogo.png\",\"width\":400,\"height\":400,\"caption\":\"FairField\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.fair-field.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/x.com\\\/bartgodding\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/fairfield-training-coaching-mbo\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UCOcjkVD-Zg1TDIJxEaW4PlQ\\\/featured\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Innovativer Ansatz mit pers\u00f6nlicher Note - FairField","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/beste-praktiken\/innovativer-ansatz-mit-personlicher-note\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Innovatieve aanpak met personal touch - FairField","og_url":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/beste-praktiken\/innovativer-ansatz-mit-personlicher-note\/","og_site_name":"FairField","article_modified_time":"2023-02-15T13:48:16+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@bartgodding","twitter_misc":{"Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"3\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/","url":"https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/","name":"Innovativer Ansatz mit pers\u00f6nlicher Note - FairField","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#website"},"datePublished":"2022-07-05T13:47:43+00:00","dateModified":"2023-02-15T13:48:16+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/innovatieve-aanpak-met-personal-touch\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.fair-field.nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Best practices","item":"https:\/\/www.fair-field.nl\/best-practices\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Innovatieve aanpak met personal touch"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#website","url":"https:\/\/www.fair-field.nl\/","name":"FairField","description":"Der n\u00e4chste Schritt zur operativen F\u00fchrung","publisher":{"@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.fair-field.nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#organization","name":"FairField","url":"https:\/\/www.fair-field.nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.fair-field.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/fairfieldlogo.png","contentUrl":"https:\/\/www.fair-field.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/fairfieldlogo.png","width":400,"height":400,"caption":"FairField"},"image":{"@id":"https:\/\/www.fair-field.nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/x.com\/bartgodding","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/fairfield-training-coaching-mbo\/","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCOcjkVD-Zg1TDIJxEaW4PlQ\/featured"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4328","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4328"}],"version-history":[{"count":17,"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4328\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5110,"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4328\/revisions\/5110"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3109"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fair-field.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4328"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}